DESCRIPCIÓN DEL CURSO:Psicología organizacional, es un curso de dos créditos académicos, aborda temas y contempla estrategias de aprendizaje adecuados con el fin de que el estudiante desarrolle competencias que le permitan identificar la importancia de la psicología, aplicada a la comprensión y el estudio del comportamiento del individuo en la organización, su dinámica al interior de la misma y las repercusiones en el contexto micro y macro social.
OBJETIVO DE APRENDIZAJE: Formar profesionales competitivos, creativos, innovadores, críticos y analíticos; con competencias para encarar los problemas humanos de las organizaciones, para la administración y la gestión efectiva del talento humano, con el fin de contribuir al mejoramiento de la calidad de vida laboral, social y organizacional, y que, posean igualmente competencias para generar emprendimientos, aún en escenarios inciertos.
OBJETIVO DE APRENDIZAJE: Formar profesionales competitivos, creativos, innovadores, críticos y analíticos; con competencias para encarar los problemas humanos de las organizaciones, para la administración y la gestión efectiva del talento humano, con el fin de contribuir al mejoramiento de la calidad de vida laboral, social y organizacional, y que, posean igualmente competencias para generar emprendimientos, aún en escenarios inciertos.
- Profesor: CRHISTIAN DAVID BURGOS ROSERO